Belgique – Au cours de l’été 2023, Join For Water et Finish ont uni leurs forces pour organiser un essai inspirant et éducatif du Water Challenge @Work auprès de diverses parties prenantes de Finish.
L’objectif de cette collaboration était de sensibiliser à la consommation d’eau directe et indirecte, également connue sous le nom d’empreinte hydrique, et de voir comment les employés peuvent réduire l’empreinte hydrique dans leur « vie professionnelle » quotidienne.
Le Water Challenge @work en quelques mots
Le Water Challenge @work est une campagne innovante qui encourage les entreprises et leurs employés à faire des choix durables concernant l’utilisation de l’eau sur le lieu de travail. Soyons clairs : il ne s’agit pas de la consommation d’eau dans certains processus d’entreprise, pour lesquels il existe des outils plus appropriés. Join For Water s’adresse aux employés ou aux équipes en tant qu’utilisateurs d’eau dans la vie professionnelle quotidienne. Les entreprises participantes reçoivent une boîte à outils contenant des conseils utiles et de nombreuses informations prêtes à l’emploi, qu’elles peuvent personnaliser si elles le souhaitent.
Un mois de sensibilisation et d’action
L’essai du Water Challenge @work a débuté le 1er juillet et s’est poursuivie tout au long du mois. Au cours de cette période, les participants ont reçu un courriel hebdomadaire contenant quatre défis à relever cette semaine-là. Ces défis allaient de l’action rapide à faible seuil, comme imprimer moins, à des podcasts éducatifs sur l’évolution du cycle de l’eau.
Les résultats ont été extrêmement positifs. Les 110 participants issus de différentes branches du Benelux ont commencé à examiner d’un œil critique leur consommation d’eau au bureau et à la maison et ont découvert des moyens d’utiliser l’«or bleu » avec plus de parcimonie. En outre, le renforcement de l’esprit d’équipe était également visé : les documentaires ont été diffusés simultanément dans tous les bureaux, ce qui a déclenché de précieuses conversations sur le développement durable et la conservation de l’eau et a permis aux participants de partager leurs expériences.
Marie Balivet (Reckitt) jette un regard positif :
« Le Water Challenge @work en collaboration avec Join For Water a été une expérience très marquante ! C’était formidable de travailler avec Join For Water pour susciter un changement de comportement dans notre organisation quotidienne. Join For Water a partagé certaines des initiatives du Water Challenge @home et nous a fourni des informations importantes pour la création des défis et des affiches. »
Un regard sur l’avenir
Anouk Courtin de Join For Water :
« L’essai réussi du Water Challenge @work nous a incités à étendre cette campagne pour motiver encore plus d’entreprises à prendre conscience de l’importance de l’eau. Nous avions déjà lancé la campagne annuelle Water Challenge @home, dont la porte d’entrée est la famille, mais nous avons trouvé une nouvelle porte d’entrée, celle des entreprises, pour renforcer notre message et nos connaissances sur le lieu de travail et sensibiliser les employés. Ainsi, le thème de l’eau est un sujet d’actualité et un tel défi peut également servir à renforcer l’esprit d’équipe au sein d’une entreprise. Le nombre de demandes que nous recevons montre que de nombreuses entreprises sont enthousiastes à l’idée de relever ce défi ! »
Ensemble, nous pouvons hydrater et transformer le monde !
Vous voulez en savoir plus sur le Water Challenge @work et sur la manière dont votre entreprise/municipalité/organisation peut y participer ? Contactez Anouk Courtin : anouk.courtin@joinforwater.ngo.